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长得好看在职场有优势吗?是优势还是灾难?

  长得好看在职场有优势吗?是优势还是灾难?    长得好看的人在职场自然也能获得更多机会。在当下更为看脸的年代,颜值在职场上就是一张无往而不利的“通行证”。简单来说,长得好看的人,真的非常“养眼”。而这种给人带来“养眼”的感觉,在职场上其实有很多价值。

长得好看在职场有优势吗?是优势还是灾难?

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    长得好看的人在职场自然也能获得更多机会。在当下更为看脸的年代,颜值在职场上就是一张无往而不利的“通行证”。简单来说,长得好看的人,真的非常“养眼”。而这种给人带来“养眼”的感觉,在职场上其实有很多价值。

   长得好看在职场有优势吗?是优势还是灾难

  在工作中,能够让领导和同事感觉更容易亲近,甚至提升办公效率。就像很多互联网企业喜欢在团队里面招聘一位或多位美女,能给程序猿带来无尽动力呢!在企业的运营中,长得好看的人在与其他企业接触、沟通时,也能迅速博得好感,并让沟通得以深入。毕竟,高颜值能直接给人带来优秀的第一印象。

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  长得好看,这对女人自己来说是一件好事。“天生丽质难自弃”,如果可以谁不希望漂漂亮亮的?但长得好看,未必就是一张“通行证”。也不能因为好看,你就等着好运从天而降。既然进入职场,职场的一切规矩你要遵守。哪怕颜值再高,该怎样还得怎样。稍微通融,并非不可以。人嘛,都是视觉的动物。但占据所有优势?做梦。你要将长得好看作为优势,增加你的成功率——仅此而已。

  从另一点看,长得好看的人通常会对自己、生活习惯等要求较高。TA们舍得经营自己、投资自己,比如健身、学习更多技能等,而且做事也严格。对于企业来说,他们自然更希望能招到对自己要求较高且自律的员工。长得好看的人,在竞争中也就具有了优势。

  此外,长得好看的人还会有更多职业选择。相比于样貌平平的人较窄的工作范围,长得好看的人可以从事模特、礼仪、明星等常人难以触及的职业。当然,黄渤、韩红那些老戏骨、歌星是例外——他们自身的实力太强大了。但像如今大火的男团、女团等,里面的每个人颜值其实都挺“能打”的。

    长得好看在职场有优势吗?是优势还是灾难

  不过,也有网友提出:在体制内,女人漂亮了,真是一把双刃剑。一些领导人员,他们不约而同采取了回避态度。谁闲来无事,自己找麻烦招是非呢?你提拔漂亮下属,别人就说你“有事”。另外,加班、出差、团建都不方便。你与漂亮女同事多说两句话,别人都会特别留意。员工的嘴巴,那是最靠不住的。添油加醋的胡说八道,你完蛋了。吃不了兜着走,如此混乱场面——你,烦不烦呢?

  当然,长得好看的人也并非都很厉害。有的人只是“花瓶”,空有一个好皮囊,专业技能却不过关。这就要求企业在招聘时,要以“火眼金睛”去分辨。而对于长得好看的人来说,TA们也不能把自己的高颜值当作立命之本,反而要更加严格地锻炼自己在职场生存的能力。毕竟颜值不能完全决定自身在职场发展的高度,个人的综合能力与素质提升,才能让人在职场走得更远。

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